“人才夜市”让就业服务更接地气

“今天虽然天气炎热，但是县人社局举办的人才夜市活动，助力我们企业招才纳士，让我们感受到了炎炎夏日下的清凉。”山东庆葆堂生物科技有限公司人事经理丁文高兴地说。

　“我们公司正准备新增加一条生产线的打算，现在人员储备比较紧缺。”“成熟的操作工月薪大概在7000元左右，新手一般20天内就能完全上手。”“我们的团队需要更多新鲜的血液，有相关经验的年轻人会适当放宽条件。”

6月21日晚，在山东省嘉祥县石雕广场，嘉祥洪润电碳、山东晨光胶带、山东德丰重工等34家招聘企业齐刷刷“亮相”，拉开了一场别开生面的“人才夜市”招聘活动。

活动现场，一排排企业“摊位”错落有致，每个“摊位”前都摆放着醒目的岗位需求牌。人才政策、企业福利、职业规划，每家企业的HR成为“摊主”，使出浑身解数招揽人才。求职者们穿梭其中，逛着“夜市”，找着工作，闲暇时或询问“摊主”，或驻足观看，或互动交流，现场十分热闹。

“晚饭后跟朋友出来散步，顺便看看有没有适合自己的工作。企业都集中到一起，我们可以一一对比、挑选，感觉这样的招聘模式很新颖，氛围也更轻松一点。”招聘夜市现场，工商管理专业毕业生小张和化工专业毕业生小吴一边寻找合适岗位，一边了解就业政策，嘉祥县公共就业和人才服务中心工作人员为她们推荐了“高校毕业生就业创业政策服务指南”。

据了解，此次招聘会，提供数控编程、质量总监、视频剪辑等130个职位，需求人数733人，进场求职人员1200余人，达成初步意向500余人。同时，此次招聘活动设置了职业指导区、政策宣传区，为求职者就业进行了职业指导，向招聘企业和求职者发放人社政策1500余份，并进行了详细讲解。通过现场双向互选，进一步促进了求职者与人才需求方的精准匹配和人才资源的合理利用，招聘质效得到进一步提升。

参加“人才夜市”的企业负责人纷纷表示，“逛夜市、找工作”这种招聘形式很新颖，得知嘉祥要举办“人才夜市”，企业第一时间报名并专门筛选出与本次活动主题相符合的岗位，以提高人岗匹配度，借助人社搭建的多元化招聘平台，一定程度上帮助我们解决了人才招引的难题。

“人才夜市正是用夜市的‘烟火气’为就业服务‘聚人气’，让政策宣传‘接地气’，积极打造‘想就业找人社、缺人才找人社’的‘暖招牌’。”嘉祥县公共就业和人才服务中心负责人表示，下步将持续开展线上线下系列招聘活动，持续运用“直播带岗”等新媒体招聘方式，为企业用工做好服务，为高校毕业生、失业人员等重点人群提供优质就业岗位。