嘉祥县综合执法局2025年政务公开培训计划

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实国家、省、市关于全面推进政务公开工作的系列部署，切实提升我局政务公开水平，按照《国务院办公厅政务公开工作要点》和《山东省人民政府办公厅关于进一步做好政务公开工作的通知》要求，结合我局工作实际，特制定如下培训方案。

一、指导思想

加强政务公开培训工作，不断增强干部的政务公开意识，健全工作机制、创新公开形式、完善公开内容、接受社会监督，促进我局政务公开工作的日常化、制度化、规范化为目标，特此制定本方案。

二、培训内容

政务公开培训内容突出以下四项内容:一是学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》和《关于全面推进政务公开工作的意见》。二是学习贯彻中央、省、市政务公开工作相关文件、领导讲话、政策法规等。三是了解掌握我局政务公开职责任务、执法流程、服务承诺等公众关心关注内容。四是对局机关和所属事业单位的政务公开工作人员进行业务能力培训，学习传达要求。及时组织人员参加上级统一培训，提升政务公开工作的业务素质。同时，在执行过程中将根据内容、人员情况，采取灵活的方式组织实施，确保重点突出，取得实效。

三、培训方式

（一）全员宣传培训。为增强和提高局机关科室工作人员的政务公开意识，重点在提高思想意识、思维层次上加强宣传和培训。采取科室集中为主、全局培训为辅的方式，进行普遍的全员培训。

（二）新任职培训。重点在夯实政务公开理论基础，增强政务公开意识上加大力度。结合岗前培训、集中教育等方式，进行重点培训。

（三）业务能力培训。采取参观考察、集中授课等方式进行专门培训，全面提高业务工作能力和水平。

四、培训要求

全局政务公开宣传培训工作实行分级负责、分级监管。局机关各队室要对本单位相关宣传培训工作做出具体安排(统一报局办公室备案)，并负责本部门人员培训工作的落实。培训工作方案一经确定，各单位要落实具体宣传培训办法，明确分工，责任到人。要加强对培训方案的组织实施和参培人员的管理，切实保证培训的质量。